安心・安全な管理体制

食品添加物の使用基準
安心・安全な管理体制 01

食品添加物の使用基準
OFFICE DE YASAIでは、良質な商品・サービスを安定してお届けするため、以下3つの⾷品添加物の使用基準を定めています。
- ・合成着⾊料・保存料は⼀切不使用
- ・製造⼯程上や流通上、安全でおいしい商品を幅広くお届けするために最低限必要になる⾷品添加物以外は不使用
- ・⾷品添加物を使⽤する場合は、お客様の利益と安全性を⼗分に考慮し、適切な種類と量の範囲内に抑える

私たちの⾷品添加物に対する考え方
⾖腐の「にがり」など、⾷品添加物は⼈々が豊かな⾷⽣活のために⼯夫して使ってきたものでもあります。「不要な⾷品添加物は⼀切使⽤しない」という前提のもと、すべての添加物を悪いものとして捉えるのではなく、安全でおいしい⾷品をお届けするために最低限必要なものを適切に使⽤することで、より豊かな商品・サービスを実現していけると考えています。
徹底した温度管理と品質管理
安心・安全な管理体制 02

徹底した温度管理
商品保管庫やピッキング作業場は温度管理を徹底。室温データはクラウド上でも管理されており、万が一温度異常があった際はアラートが鳴りすぐに対応できる仕組みになっています。 その後ピッキングセンターから出荷される際は、宅配業者の「蓄冷シッパー」にて外気温に触れることなく出荷されています。 また、月に1~2回専用機械を用いて配送の全ルートで温度チェックを行い、配送時の温度管理を徹底しています。

徹底した品質管理
新規商品の取り扱い時には必ず監査を実施し、食品安全基準を満たしたパートナーのみを選定しています。また、弊社の品質管理担当者が定期的に製造工場の監査を実施し、適切な品質が保たれているかの確認を行っています。 サラダやカットフルーツなどの生鮮商品は、オフィスでそのまま食べられるよう、適切な洗浄・殺菌を行なっています。
〜 オフィスで野菜をもっと知る 〜
メニューが豊富な2つのプラン
約140品の月替りメニュー
「オフィスで野菜」で解決できること
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01 採用を強化したい
食事環境を充実させ、働きやすい環境を整えることで、採用の強化・人材定着に繋がります。
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02 食環境を充実させたい
少人数企業から大企業まで、省スペース・低コストで、手軽に食事環境を整えることができます。
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03 社内コミュニケーションを活性化したい
従業員様が集まる場所や共通の話題ができることで、自然とコミュニケーションが生まれます。
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04 従業員の健康的な食事を支援したい
偏った食事により、栄養バランスが乱れがちな従業員様の健康をサポートし、生産性向上に寄与します。
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05 健康経営を推進したい
健康経営の食事に関する取り組みとして、社食を導入する企業様が増えています。
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06 従業員満足度を上げたい
食事補助として喜ばれるのはもちろん、従業員様が健康に過ごしてほしいという会社の想いが伝わります。
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導入事例
101名〜
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業務の都合上、まとまった休み時間が取れないケースや、決まった時間に休憩が取れないということもあるでしょう。そして、その際の食事に悩んでいるという方は少なくありません。 今回インタビューを実施した株式会社JR東日本サービス…
株式会社JR東日本サービスクリエーション
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社内喫煙率0% – ホワイト500受賞の人材紹介会社が挑む社員の健康増進のための取り組みとは 株式会社JACリクルートメントは外資系・海外転職・高年収層の転職に強みを持つ人材紹介会社。1988年に設立し、2018年12月…
株式会社JACリクルートメント
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OFFICE DE YASAIを活用した健康経営の取り組みに県からの表彰も! 今回は、鳥取県に本社を構える「山陰酸素工業株式会社」にお話を伺いました! 山陰酸素工業株式会社は1946年に創業して以来、ガスの製造・販売やガ…
山陰酸素工業株式会社
11〜100名
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OFFICE DE YASAI(オフィスで野菜)の事業が本格的にスタートしたのは2014年4月。 サービスが発足した当初から、約9年間ご利用いただいている株式会社UYEKIに今回はインタビューを実施しました。 まだ健康経…
株式会社UYEKI
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今回は、関西でクリニックを構えている山田兄弟歯科グループの分院の1つで、大阪の心斎橋にある「ウェルネスデンタルクリニック」にお話を伺いました。 山田兄弟歯科グループウェルネスデンタルクリニックは、「長い間お付き合いできる…
山田兄弟歯科 ウェルネスデンタルクリニック
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医療関係の仕事など、利用者の健康を考える職種の方にとって、「従業員の健康」を等しく大切にする経営者は少なくありません。 今回インタビューを実施した「千里中央花ふさ皮ふ科」でも、従業員に健康であって欲しいという思いから、福…
千里中央花ふさ皮ふ科
5〜10名
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生産性向上の鍵は、野菜&フルーツでリフレッシュ! 気分転換に何か食べたい! でもお菓子ばかりでは罪悪感… 当社はシステム開発会社で、スタッフのほとんどがプログラマです。仕事をするなかで少し小腹が空いた場合、今まではお菓子…
株式会社ムーブ
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今回インタビューをさせていただいたのは、料理研究家であり「Blessing(ブリージング)」の代表を務める岩本友恵様と、「ハラグチ ル・レストラン」オーナーシェフの原口広様です。 現在、Blessingの岩本様が導入され…
Blessing
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業務を遂行するためには、従業員一人ひとりが心身共に健康であることが大切だと考えており、健康で末永く勤めて頂きたい思いから、健康経営にも力を入れています。
興南施設管理株式会社 与那国町ごみ焼却施設
よくある質問
企業の費用負担はありますか?
オフィスで野菜は、企業が費用を一部負担することで従業員様が気軽に野菜やフルーツ、お惣菜などを食べられる福利厚生サービスです。そのため、企業さまの費用負担がございます。
オフィスの人数が少なくても導入できますか?
常時5名以上いらっしゃる事業所であればご利用いただくことが可能です。貴社の人数に合わせてプランをご提案させていただきます。
全国どこでも導入できますか?
はい、日本全国どこでもご導入いただけます。「やさいプラン」は配達サービスエリア内のみ、「オフィスで野菜」のスタッフがお伺いいたします。配達エリア外につきましては、宅急便(クール便)でのお届けになります。「ごはんプラン」は、全国どこでも宅急便(クール便)でのお届けになります。
契約期間はありますか?
2ヶ月間のトライアル契約後、1年間の本契約となります。トライアル期間中は解約ができません。本契約移行前に解約となる場合、冷蔵庫(冷凍庫)や備品の返送料等が発生いたしますので予めご了承ください。本契約は1年未満で解約される場合、手数料が発生いたしますので予めご了承ください。